为全面落实高校毕业生就业工作“一把手”工程，充分发挥高校书记、校(院)长以及校领导班子成员带头做好毕业生就业工作的重要示范作用，带动学校全员深度参与助力毕业生就业，全面深化校企合作，实现供需精准对接，学校组织开展校党政领导班子成员访企拓岗专项行动，全力推进毕业生更加充分更高质量就业。

　　4月20日0638太阳集团官网召开专题工作推进会，对做好2022届毕业生就业创业工作进行动员、部署、推进。 

　　5月10日，校党委书记汪俊昌率队走访上虞企业，开展“访企拓岗促就业”专项工作。汪俊昌一行先后走访了卧龙控股集团有限公司、浙江闰土股份有限公司、永农生物科学有限公司、浙江欢娱网络科技有限公司以及上虞e游小镇部分企业，看望0638太阳集团官网毕业生，参观企业生产一线，了解企业用人需求，并与上虞区人社局、企业负责人召开校企合作座谈会，就全面深化产教融合、供需对接、促进毕业生更加充分更高质量就业等方面达成共识。1月13日，汪俊昌、党委副书记张宏走访绍兴市集成电路产业园，参观了绍兴市集成电路“万亩千亿”新产业平台展示中心和绍兴中芯集成电路制造股份有限公司（以下简称“中芯集成”），看望在中芯集成就业的部分校友，并与中芯集成共建大学生就业创业实践基地。汪俊昌表示，学校将聚焦人才资源，为上虞的发展继续贡献“文理力量”，实现与地方的交融与共赢；积极拓展就业合作渠道，为毕业生提供更多优质和精准的就业信息，创造更多实习和就业机会；紧密结合用人单位的人才需求，积极探索、制定新形势下的个性化人才培养机制，培养高素质复合型人才，形成校地校企合作的长效机制。

　　4月19日下午，校长王建力带队赴诸暨开展“访企拓岗促就业”专项活动。王建力一行先后到诸暨市越隆缝制、帕瓦新能源、山下湖珍珠小镇等企业，向用人单位推荐应届毕业生，看望毕业生校友，并就深化校地合作、校企合作、人才培养、拓展就业岗位、开展实践实训等工作进行深入交流。王建力希望以此次走访为契机，拓宽与地方、各大企业的合作空间，搭建合作平台，充分发挥资源优势，拓宽就业渠道，建立长效机制，共同构建产教融合高质量人才培养体系，共同开展科技攻关、共享人才专家资源、共建就业创业实践基地、共同培育创新人才，实现更好地服务诸暨的经济社会发展、行业企业发展。

　　4月27日上午，校党委副书记沈赤一行前往“运动休闲+”纺织产业技术创新战略联盟副理事长单位浙江宝旌炭材料有限公司和浙江迎丰科技股份有限公司进行调研。5月11日下午，沈赤一行走访了绍兴黄酒集团有限公司和浙江德创环保科技股份有限公司，与相关企业就深入实施“访企拓岗”、建立常态化交流合作机制、促进毕业生更充分更高质量就业以及进一步加强科研攻关和人才培养合作进行深入交流，并取得实质性进展。

　　5月6日，校党委副书记张宏一行赴浙江震元股份有限公司、绍兴民生医药股份有限公司开展校企合作交流，与浙江震元股份有限公司和绍兴民生医药股份有限公司等进行了深入座谈交流。双方就人才协同培养、资源共享、成果转化、毕业生定向就业等问题进行深入探讨，并达成初步意向。

　　5月11日上午，副校长寿永明一行走访绍兴市新闻传媒中心（传媒集团）。寿永明一行探望了在绍传媒中心实习的文理学子，听取了学生们的实习心得。双方对未来深化校企合作表达了美好期许，并就推动0638太阳集团官网毕业生高质量就业达成了初步意向。

　　4月19日下午，副校长柳国庆一行赴诸暨开展“访企拓岗促就业”专项活动,先后走访诸暨市越隆缝制、帕瓦新能源、山下湖珍珠小镇等企业，并就大学生就业创业实践签订校地、校企合作协议，柳国庆代表学校为越隆缝制设备有限公司授牌。

　　4月8日、11日，校纪委书记柯羽一行先后走访中关村•绍兴水木湾区科学园、浙江迪捷软件科技有限公司、浙江高压开关厂有限公司、喜临门家具股份有限公司，看望在企毕业生，与公司负责人座谈交流。

　　5月6日，副校长黄坚一行赴大越期货股份有限公司和浙江医药股份有限公司，看望了在企毕业生，与公司负责人座谈交流，双方就大学生就业创业实践签订校企合作协议。

　　4月29日下午，副校长陈均土一行赴浙江安盛爆破工程有限公司，与浙江安盛爆破工程有限公司签订战略合作协议，双方就下一步具体合作项目展开了深入研讨。

　　5月19日上午，校党委委员、组织部部长宣绍龙一行走访浙江数字内容研究院，双方签订大学生就业创业实践基地合作协议并授牌，就毕业生就业、创业、实习等合作事项进行座谈交流。

　　5月6日，校党委委员、医学院党委书记、院长郭航远一行赴盖科生物和普施康生物有限公司，就学生实践、创新项目、就业岗位、校企合作进行了深入交流。

　　5月13日，校党委委员、党委宣传部部长、元培学院党委书记梁瑜一行走访了浙江三花智能控制股份有限公司、浙江京新药业股份有限公司、斯凯孚（新昌）轴承与精密技术有限公司、浙江捷昌线性驱动科技股份有限公司、浙江中财管道科技股份有限公司等企业，在三花智控和京新药业召开两场毕业生就业推介暨人才培养恳谈会，12家企业参加。
　　据悉，为千方百计开拓更多就业创业岗位和机会，除校领导带队走访百家企业，对接社会需求、推荐毕业生外，学校还加强调查研究和形势研判，组织2022届毕业生就业工作研讨会、人社部门用人需求座谈会，针对2022届高校毕业生开展就业意向和就业进展情况调查；以“智慧思政”为依托，形成全方位的就业服务信息化体系，充分利用互联网平台进行招聘、求职、数据统计等就业服务；举办企业界校友帮就业、校内学生招聘专员带岗推岗系列活动，搭建毕业招聘“空中跑道”，缓解用人单位不进校、毕业生不出校的困局，开启“无接触式”招聘新常态；开通就业服务工作坊，为毕业生提供考研求职线上面试室、求职指导、简历定制等服务。

编辑：张冉 严许媖